Analista Pleno de RH – Business Partner
Descrição da vaga
Estamos em busca de profissionais apaixonados e determinados para se juntarem a nós como HRBP.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar líderes na tomada de decisões de gestão de pessoas de forma consultiva.
- Diagnosticar e propor soluções em clima, cultura, engajamento e performance.
- Conduzir processos de gestão de desempenho, PDI, calibração de talentos e ações de desenvolvimento de lideranças e equipes.
- Monitorar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, movimentações internas).
- Apoiar recrutamento e seleção em parceria com Talent Acquisition.
- Garantir execução de políticas de RH, endomarketing e comunicações internas alinhadas à cultura organizacional.
- Apoiar projetos de mudança e transformação organizacional.
- Mediar conflitos e promover ambiente saudável, ético e colaborativo.
- Participar de comitês de pessoas, reuniões estratégicas e ciclos de planejamento.
Requisitos e qualificações
- Necessário Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Necessário Experiência em funções generalistas de RH;
- Conhecimento sólido em todos os subsistemas de RH;
- Excel em nível intermediário/avançado.
- Será considerado como diferencial certificação em ferramentas de assessment (DISC, MBTI ou similares); e em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Agile HR).
Informações adicionais
- Nosso ambiente de trabalho é altamente colaborativo, e adoramos compartilhar conhecimentos. Aqui, você terá oportunidades de desenvolvimento técnico.
- Essa oportunidade oferece o modelo híbrido de trabalho;
- Será necessário viajar frequentemente;
- A vaga é para contratação CLT, com todos os benefícios dessa modalidade;
- Plano de saúde com coparticipação;
- Convênio odontológico totalmente custeado pela empresa.
- Seguro de vida para proteção e tranquilidade, também totalmente custeado pela empresa.
- Você também receberá um benefício flexível para usar em refeições ou alimentação
- Para promover um ambiente equilibrado e cuidar do seu bem-estar, incluímos o Gympass e o Zenklub em nossos benefícios, proporcionando acesso a atividades físicas e serviços de bem-estar mental.
- No dia do seu aniversário, você terá um dia de folga para aproveitar.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Perfil
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista com o time de Pessoas
- Etapa 5: Entrevista com a Gestão
- Etapa 6: Contratação
JUNTE-SE A NÓS!
Somos a mais completa plataforma open logistics do mundo e estamos construindo o futuro digital do transporte de cargas junto a todo o ecossistema logístico. Nosso objetivo é impactar a sociedade de forma positiva, reduzindo a poluição, o trânsito, as mortes nas estradas e os custos logísticos. Além disso, impulsionamos o crescimento econômico, a equidade salarial, a diversidade e o desenvolvimento pessoal e profissional.
Pensamos grande e temos um sonho ousado: melhorar o mundo através da tecnologia para logística e mobilidade. Já estamos presentes em 10 países - Brasil, México, Colômbia, Peru, Equador, Bolívia, Chile, Argentina, Portugal e Angola - e continuamos expandindo nosso impacto pelo mundo.
Ao se juntar à nstech, você fará parte de uma equipe apaixonada por inovação, tecnologia e transformação. Terá a oportunidade de trabalhar em projetos desafiadores e de grande escala, colaborando com profissionais talentosos e diversificados. Aqui, valorizamos o aprendizado contínuo, o crescimento profissional e o ambiente de trabalho colaborativo.
Se você está em busca de um ambiente dinâmico, onde suas habilidades e paixão pela tecnologia podem fazer a diferença, venha ser nstecher e fazer parte da construção do futuro da logística e mobilidade!
CERTIFICAÇÃO QMS: A nstech é certificada pelo Selo ESG de Negócio Sustentável. Esse registro destaca empresas que oferecem benefícios sociais e ambientais e atuam efetivamente na construção de um sistema econômico mais inclusivo, equitativo e regenerativo para as pessoas e para o planeta.
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